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  • 产物内容

    随着行业的生长与市chang的转变,传统的人力资源服务已经不能知足企业一直生长的需求,营业外包模式通过承接营业为条约主体内容建设的相助模式,资助企业解决弹性用工需求、人yuan流动性高、企业治理难度大、企业运营成本高等问题,更好的匹配企业人力资源服务的需求。

    产物优势
    弹性用工限期
    控制用工风险
    降低运营成本
    提升运营效率
    服务流程
    服务允许
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